¡¡¡Es el momento!!! ¡¡¡Ha llegado la hora de hacerlo!!!

En situaciones de Transformación, como las que estamos viviendo, surge la necesidad de adaptarse a unas nuevas realidades y a una nueva de gestionar los entornos de trabajo.

Ya lo anticipábamos en una entrada anterior titulada: El teletrabajo y la flexibilidad laboral han llegado para quedarse.

En esta ocasión te ofrecemos un Plan de Acción.

La Alianza estratégica entre Grupo Tempo Estrategia, asesoramiento y comunicación. y Mutare ha dado lugar a una Hoja de Ruta para adaptar a las organizaciones a la Flexibilidad Laboral.

Con programas formativos y experienciales orientados a dotar de Herramientas y habilidades necesarias para estos nuevos retos.

Uno de estos programas tiene que ver con el Teletrabajo y su nuevo marco legal.

Llegó la hora de adaptar las organizaciones a la flexibilidad laboral para ser más competitivos

También abordamos las diferentes acciones para tener una Organización Flexible para tomar las decisiones más adecuadas para cada Compañía.

Llegó la hora de adaptar las organizaciones a la flexibilidad laboral para ser más competitivos

Y es clave para las personas y para la productividad tener una buena capacidad de Gestión del Tiempo para poder conseguir objetivos y alcanzar un equilibrio personal y profesional.

Llegó la hora de adaptar las organizaciones a la flexibilidad laboral para ser más competitivos

Todo esto con la garantía de los mejores profesionales en este tipo de áreas, y con éxitos probados en diferentes organizaciones.

Si quieres mas información escríbenos a info@mutare.es